Voor Zorgcentra De Betuwe zoeken we tijdelijk een projectmedewerker ZELF voor 16 uur per week. De periode is van 17 augustus tot 21 december i.v.m. een zwangerschapswaarneming.
Als projectmedewerker ZELF ondersteun jij de programmaleider in de fundamentele omslag: van ‘zorgen voor’ naar ‘samen doen’. Jij ondersteunt om samen te werken aan een nieuwe werkwijze, gebaseerd op het concept reablement, dat draait om Zelfredzaamheid, Eigen regie, Levenskwaliteit en Functionaliteit (ZELF). Geen zorg overnemen als het niet hoeft, maar stimuleren wat iemand wél kan – met ondersteuning die motiveert en versterkt.
Als projectmedewerker ondersteun jij je collega om het programma vorm te geven, te coördineren en te verankeren in de organisatie. Je beheert de projectplanning, denk hierbij aan actielijsten en deadlines. Je bent het aanknopingspunt tussen medewerkers van de locatie en de programmaleider ZELF. Zo sluit je aan bij teamoverleggen om input op te halen en ondersteun je de teams actief middels coaching. Naast dit neem je ook deel aan werkgroepen binnen het programma en hou jij je bezig met het inhoudelijk uitwerken hiervan.
Zorgcentra De Betuwe (gevestigd in de regio Tiel, Culemborg, Buren en Neder-Betuwe) is een veerkrachtige organisatie, waarin iedereen gelijkwaardig is. We werken vanuit onze kernwaarden: verbinding, vakmanschap, vertrouwen en verantwoordelijkheid. Het eigenaarschap van ons werk ligt bij degenen die de vakkennis hebben. Vanuit je vak draag je bij aan wat goed is voor de cliënt en de organisatie. Er is volop mogelijkheid om te leren en talenten te benutten. Samen werken we binnen afgestemde kaders, met ruimte voor ieders mogelijkheden en grenzen. We hebben elkaar nodig!
Reageer dan uiterlijk 24 juni a.s. via de knop “solliciteren” onderaan deze vacature. Wil je eerst meer weten over het werken bij Zorgcentra De Betuwe of de functie? Neem contact op met Daphne van Boekel of Simone van Vugt en mail naar werkplezier@zorgcentradebetuwe.nl">werkplezier@zorgcentradebetuwe.nl.
Op 25 juni a.s. vinden de eerste gesprekken plaats. Na een eerste positieve gespreksronde volgt er mogelijk een tweede gesprek. Na afloop kijken we samen met jou en het team of er een match is. Een referentiecheck is onderdeel van de selectieprocedure. Let op! Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de reactietermijn eerder sluiten; reageer daarom snel!
Is deze vacature toch niet helemaal wat je zoekt maar ken je wel iemand? Voel je vrij deze vacature in je netwerk te delen!
Op zoek naar een baan binnen een andere functie? Bekijk al onze vacatures!
© 2019 Zorgcentra De Betuwe
Verrassend veel meer dan wonen!